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我矿对应聘安全管理人员进行面试

发表时间 2019-05-15 18:26:31发表编辑 zc


514日,我矿在办公楼二楼会议室对应聘安全管理人员进行面试。矿领导杨计先、李旭红、李峰、黄炜伟,以及安监、生产、人事、组织、纪委等单位负责人参加。

这次参加面试的七名同志,是经过个人报名、单位推荐、组织审核、集中笔试等环节后,择优选出的优秀青年人才,经过面试以后,将选出3-4名优秀人才充实到安全管理岗位,以进一步加强安全管理工作。

此外,我矿还将以此次选聘安全管理人员为平台,在全矿范围内形成人才竞争机制,达到发现人才、培养人才、重用人才的目的。今年以来,我矿广开“引才、育才、用才”之路,着力解决“领军人才引得进,关键人才留得住、核心人才用得好、战略人才育的出”课题,努力建设一支忠诚干净担当的高素质专业化干部人才队伍,为我矿高质量高效益高品位发展提供保障。

这次面试主要围绕政治素养,以及解决现场问题的能力、专业知识的掌握等八个方面进行,总分为100分。

李伟